你也会有人嫉妒_你也会有人嫉妒 第126节 首页

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   你也会有人嫉妒 第126节 (第2/3页)

动。”

    ??他指的是姜朔。

    ??萧绮问:“你已经有准备了?”

    ??姜禹却不答,而是话锋一转:“对了,调任的事,我知道你把责任揽到自己身上,我要谢谢你。”

    ??这话多半是营销部主管透露的,他虽然一头雾水,但在他如实转告之后,姜禹却一下子听出来她的用意。

    ??萧绮只说:“我知道他是个小角色,伤害不到你。但现在形势不比过去,任何人都可能成为老鼠屎,我也就只能帮你这些了。”

    ??这在过去也不是没有发生过,一个名不见经传的小人物,因为一点小失误,就令整个行业一起地震。

    ??姜禹露出笑容,目光深了些,比刚才多了几分喜悦。

    ??萧绮正准备走,他却拉了她一下。

    ??萧绮转过来,他又快速收手,这样问道:“那么以后呢?”

    ??萧绮:“以后什么?”

    ??姜禹:“是不是以后无论发生什么事,你都会帮我?”

    ??萧绮不假思索:“当然,我能做到一定去做,就算做不到也会想办法。”

    ??姜禹笑了。

    ??萧绮这时说:“不过等你将来和顾家的事情定下来,以我的人脉和关系,可能就真的望尘莫及了。要是有什么事连你都搞不定,我大概也……”

    ??对他们来说,钱能解决的问题通常不是问题,难的是那些钱解决不了,关系和人脉也触及不到,走不通的问题。

    ??而通常带来这些问题的人,也不缺钱。

    ??姜禹又是一笑,说:“明白,我也只是想知道你的态度。”

    ??帮不帮得上是一回事,有没有这份心是另外一回事。

    ??萧绮意会,想了想,遂郑重道:“姜禹,我永远都站在你这边,无条件。”

    ??第103章

    ??时间转瞬即逝, 又过了半个月。

    ??白天大部分时间,萧绮都很投入工作,尤其是喜禾的转型风格定下来之后, 有很多事需要张罗。

    ??萧绮对设计部的态度相对委婉一些, 给所有人半个月的时间适应, 愿意改换思路上喜禾这条新船的,公司一律欢迎,实在做不到且打算另寻出路的, 她愿意以设计总监的身份写一封信,并附上该设计师在原来喜禾的成绩单。

    ??最终留下的人超过七成。

    ??严格来说, 这是一个互相成就, 互相淘汰的过程, 说不上是谁炒了谁,只能看是否合适、适合,是否能达成共识,是否还有缘分继续往下走。

    ??到此,喜禾完成了全部门“裁员”, 从这里开始, 大局初定。

    ??至于之昀那边,萧绮只将大部分设计工作交了出去, 管理上跟营销部主管做了数日交接。

    ??他也是老资历了,适应期很短,上手极快,好像是要积极表现什么似的,也像是要尽快取代萧绮一般, 管理上的事都大包大揽抢着来, 萧绮竟比自己预期中更早“解脱”。

    ??萧绮有些疑惑, 却感受不到营销部主管的排挤和恶意,想着是不是姜禹授意让他尽快接手?

    ??哦,现在不能再叫他营销部主管了,应该叫一生设计部于经理。

    ??在完成最后一小部分的交接之后,萧绮再来之昀,就不再碰任何事务,有时候坐在办公室里画画设计图,有时候会将精力投入到顾奕和陈炘的高定设计。

    ??之昀和喜禾的高定布料均已经从海外运到国内,前期顾奕也完成了三次样衣试穿,细节基本都定了。

    ??高定布料材质特殊,没有经验的设计师一剪子下去,很可能就要报废好几万,剪裁这部分都由萧绮亲自完成。

    ??如今没了管理上的事务缠身,连设计会都不用主持了,萧绮头一次感受到身为一名服装设计师的感觉,只关注设计本身,没有任何旁骛打搅。而其他设计师也给她创造了充分环境条件,尽量不来打搅。

    ??萧绮慢工出细活,又花了数日时间将手里的工作完成。

    ??待成衣完成那天,她看着自己的作品,腰酸肩疼之余,
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